大厂喜欢的软件测试人类型是怎样的
发布时间：2022-06-20 11:42:09 已帮助：人 来源：西安乐搏软件测试培训学校
软件测试行业前景好，吸引着很多年轻人学习，随着大批学历优秀、经验丰富的人才同一时间涌入市场，软件测试人才不仅遭大厂“哄抢”，薪资水平也高人一头，想要进大厂还是要讲究技巧，那么大厂喜欢的软件测试人类型是怎样的呢？本文为大家做相关的内容介绍。
大厂喜欢的软件测试人类型是怎样的
1.需求量大，这一行越来越重要！
我们不可否认软件测试行业的标准比以前提高了很多，这些年我们见证了很多企业的成功和失败，优胜略汰的速度越来越快，市场人才的流动在加大，很多企业越来越重视软件测试，也更愿意开出高价来招聘技术人才，和十年前截然不同的是，功能测试已经不再是稀缺技术岗位！
2.薪资水平非常高，“物以稀为贵”的规律！
在互联网时代仍然奏效。为了抢夺全栈人才，大厂随随便便就能开出25k以上的月薪。全能型人才是所有大厂的挚爱，相当于团队的一颗螺丝钉，哪里需要钉哪里！软件测试我可以，需要接口测试我可以，自动化测试我也可以等等....虽说不是让你身兼多职，但是需要你的时候你一定要会，这也是为什么大厂会大大方方的给出高薪资的原因了。
通过大厂的高薪招聘信息可以发现，丰富的测试经验，全栈型人才，带来的是更加优秀的迁移能力，快速发现问题并解决能力、定位问题的能力……
1.有APP、web端、客户端测试
2.熟悉一种编程语言（Python/java）和数据库
3.懂自动化编程
4.沟通能力和团队合作
5.足够的熟悉与专业
的确，无论是什么时代，任何软件系统永远都不可能避免缺陷，
因此、这些产品在上线之前都会进行测试工作，
软件测试永不过时，而无论技术如何变迁，测试这一行，
经验绝对是无可替代的，越老越吃香、不存在35岁以后被迫转行的压力。
全栈型测试人才紧缺的现状会随着时间而缓解，以后的竞争会越来越激烈。想成为高薪测试人才的你，不仅要快人一步尽快取得提升，更要找对路子。
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